В Минске прошло заседание Национального совета по гендерной политике при Совете Министров Республики Беларусь под руководством Министра труда и социальной защиты, председателя Национального совета – Наталии Павлюченко.

Очень символично, что заседание Национального совета по гендерной политике проводится в международный День прав человека, который отмечается во всем мире 10 декабря.

Именно в этот день в 1948 году Генеральная Ассамблея Организации Объединенных Наций приняла Всеобщую декларацию прав человека. Закрепленные в Декларации принципы актуальны сегодня также, как и 76 лет назад.

Обеспечение равных прав мужчин и женщин является неотъемлемой частью социальной политики Беларуси. Государство создает все условия для того, чтобы женщины в нашей стране максимально могли реализовать свой потенциал.

Сегодня наши женщины реализуют себя во всех сферах деятельности. В 2023 г. удельный вес женщин в общей численности работников составил 53,2%.

Справочно. Преимущественно «женскими» являются следующие виды экономической деятельности  

• здравоохранение и социальные услуги – 85,1%,
• образование – 81,4%,
• финансовая и страховая деятельность – 72%,
• услуги по временному проживанию и питанию – 68,9%,
• оптовая и розничная торговля;
• ремонт автомобилей и мотоциклов – 63,1%.

На протяжении ряда лет наблюдается снижение уровня женской безработицы в трудоспособном возрасте, например, с 3,1% в 2019 году до 2,7% в 2023 году. Данный показатель ниже на 1,4 процентных пункта чем уровень мужской безработицы (4,1% в 2023 году). По данным выборочного обследования домашних хозяйств в 2023 году в структуре безработных безработные женщины составляли 40%, в то время как мужчины – 60%.

Справочно. Уровень безработицы женщин в трудоспособном возрасте в августе2024 г. составил 2,6%, в 2023 г. – 2,7%, в 2022 г. – 2,8%, в 2021 г. – 2,9%, в 2020 г. – 3,2%, в 2019 г. – 3,1%.

Одной из отличительных тенденций современного рынка труда является высокий уровень занятости женщин. По данным выборочного обследования домашних хозяйств в 2023 году уровень занятости женщин в трудоспособном возрасте составил 84,3% и превысил уровень занятости мужчин (82,9%).

Справочно. Уровень занятости женщин в трудоспособном возрасте в августе  2024 г. составил 85,3%, в 2023 г. – 84,3%, в 2022 г. – 84,5%, в 2021 г. – 84,5%, в 2020 г. – 83,8%, в 2019 г. – 84,7%.

Наши женщины  имеют достаточно высокую (по мировым меркам) представленность на уровне принятия решений:

в Национальном собрании Республики Беларусь доля женщин в 2023 году составила 36%. При этом в Палате представителей – их доля составила  40,6%.

Среди госслужащих высшего звена  доля женщин в 2023 году –  54,6%. Среди судей –  64,4%.

Это очень хорошие показатели, и нам надо сохранять такой тренд.

Одной из задач гендерной политики на текущую пятилетку является внедрение механизмов гендерного бюджетирования и гендерной экспертизы законодательства при разработке проектов нормативных правовых актов, проектов государственных планов и программ, планировании бюджета.

Учет гендерного фактора при формировании бюджетов является одним из индикаторов 5-й Цели устойчивого развития.

Для разработки и внедрения механизмов гендерного бюджетирования и гендерной экспертизы требуется методология и, естественно, обученные кадры.

На первом этапе – изучения подходов к осуществлению гендерного бюджетирования и экспертизы НПА, разработке инструментария и его апробации – мы получили очень большую поддержку со стороны наших международных партнеров – агентств системы ООН.

1. При поддержке ПРООН Департаментом по предпринимательству Министерства экономики разработана пилотная модель механизма экспертизы проектов нормативных правовых актов и апробирована на примере Закона «О занятости населения».

2. При поддержке ЮНФПА Министерством труда и социальной защиты изучались механизмы проведения гендерной экспертизы нормативных правовых актов на опыте Кыргызстана. Разработанная модель механизма гендерной экспертизы апробирована на законах «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» и «О социальном обслуживании».

3. При поддержке Структуры «ООН - женщины» подготовлена методология гендерного анализа государственных программ/подпрограмм в контексте гендерно-ориентированного бюджетирования. Она апробирована на мероприятиях государственной программы  «Рынок труда и содействие занятости».

Учитывая, что мы входим в активный период разработки проектов государственных программ на 2026-2030 годы, а также на постоянной основе осуществляем разработку тех или иных нормативных правовых актов, такое тематическое заседание Национального совета имеет особую актуальность.

_________________________

Национальный совет по гендерной политике при Правительстве с 2000 года является постоянно действующим органом по вопросам государственной политики в сфере гендерного равенства, осуществляющим координацию проводимой в Беларуси гендерной политики и выработку согласованных действий, направленных на обеспечение выполнения положений Конвенции ООН о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин.

На заседаниях Национального совета рассматриваются научно-исследовательские работы, социологические исследования, проекты нормативных правовых актов, практика организации работы по наиболее актуальным вопросам обеспечения гендерного равенства.

Пресс-служба Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь