Новости

В Минске пройдет семинар на тему «Трудовой кодекс-2020: нововведения»

В Минске пройдет семинар на тему «Трудовой кодекс-2020: нововведения» |

Автор Юлия Витень, редактор отдела "Новости" Юлия Витень, редактор отдела "Новости"
Количество просмотров 100
Автор Трудовой кодекс, Трудовой кодекс, семинар, семинар, работники, работники, работодатели работодатели

19 февраля 2020 г. состоится семинар на тему «Трудовой кодекс-2020: нововведения. Актуальные вопросы трудового законодательства», организаторами которого выступают общественное объединение «Белорусский республиканский союз юристов» совместно с УПУ «Центр «Медиация и право», сообщается на Национальном правовом интернет-портале.

Во время мероприятия будут рассмотрены следующие вопросы:

  •     оформление работника на работу; заключение срочных трудовых договоров;

  •     новый вид временного перевода – перевод на другую работу, в том числе к другому нанимателю; оплата труда при временном переводе;

  •     снятие ограничений по режиму работы для женщин (ст. 263 Трудового кодекса Республики Беларусь (ТК), иные гарантии трудового законодательства, предоставляемые работающим женщинам (ст.ст. 185, 286 ТК);

  •     особенности регулирования труда работников, осуществляющих дистанционную работу (новая глава ТК);

  •     изменение существенных условий труда;

  •     выплата выходного пособия при увольнении работника по причине установления неполного рабочего времени;

  •     отстранение от работы;

  •     изменения в порядке ведения трудовых книжек работников;

  •     прекращение трудового договора с работниками (ст.ст. 42, 47 ТК);

  •     расширение гарантий отцам (новая статья, предусматривающая предоставление обязательного социального отпуска отцам новорожденных детей), понятие «одинокого родителя»;

  •     нововведения в части социальных и трудовых отпусков;

  •     новое в вопросах совмещения, расширения зоны обслуживания (увеличения объема работы), исполнения обязанностей временно отсутствующего работника;

  •     новый подход к распространению действия коллективного договора на работников (изменения в коллективные договора);

  •     особенности регулирования труда работников, с которыми заключаются контракты; особенности продления контракта с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины;

  •     единый подход к привлечению к материальной ответственности работающих по контракту и по другим формам трудовых договоров;

  •     удержания из заработной платы, ограничения размера удержаний из заработной платы;

  •      новое в вопросах регулирования труда совместителей и др.

С подробной информацией о программе, ценах и условиях участия в семинаре можно ознакомиться по ссылке.

Поделиться в соцсетях:


"Финансовый директор" в Вашей почте!
Самые важные новости и лучшие материалы журнала

Свежие статьи
Сейчас читают

1. CeoWorld Magazine опубликовало рейтинг самых дорогих для проживания стран

Американское издание CeoWorld Magazine указало, что самая дорогая для проживания страна - Швейцария. Всего в рейтинг попали 132 страны, которые оценивали по 5 критериям – цены на жилье, аренда жилья, цены на продукты питания, цены в ресторанах, покупательная способность жителей. 

2. О плане BEPS по налогообложению международных корпораций

Страны одобрили подход, который ОЭСР предложила в октябре 2019 года: обязать компании платить налоги в странах, где они получают прибыль, а не только по месту их регистрации. В цифровую эпоху распределение налоговых прав и налогооблагаемой прибыли больше не может ограничиваться исключительно ссылкой на физическое присутствие, говорится в опубликованном заявлении.

3. Представители МФК и Всемирного банка: о привлечении инвестиций и проблемах госсектора

Международная финансовая корпорация за все время инвестировала в Беларусь 850 млн USD, в 2020 году в нас вложат еще около 75 млн. По итогам анализа экспертам Всемирного банка удалось выделить четыре типа проблем белорусского госсектора – это более низкая эффективность использования активов, более высокая долговая нагрузка, низкая рентабельность и относительно слабая производительность труда.

4. МАРТ об основных задачах на 2020 год и применении антимонопольного законодательства

МАРТ продолжена работа по контролю за соблюдением антимонопольного законодательства. За 2019 год комиссией по установлению нарушений антимонопольного законодательства рассмотрено 148 дел, установлено 18 фактов нарушений. Количество нарушений в 2019 году уменьшилось за счет применения МАРТ превентивных инструментов – вынесения предупреждений (37) и предостережений (2). МАРТ проведен анализ 87 товарных рынков для оценки уровня монополизации.

5. Изменения в КоАП: стимулирующие скидки и больше устных предупреждений

Предлагается ввести три категории: проступки (которые не представляют большой общественной опасности и предусматривают незначительные санкции, такие как предупреждение, устное замечание или штраф до 10 БВ), значительные и грубые правонарушения. Условно три категории, которые могут изменяться по названиям и по подходам, но пока рассматриваются такие варианты.

6. Когда ждать «Письмо счастья» за не пройденный техосмотр и при чем тут камеры контроля скорости

В Беларуси расширили имеющийся функционал Единой Системы до мониторинга автомобильного потока, который используется подразделениями криминальной милиции. В перспективе возможна фиксация нарушений проезда по полосе для маршрутных транспортных средств, превышения средней скорости на участке автодороги, выезда на перекресток на красный сигнал светофора и правил остановки и стоянки ТС. В настоящее время уже созданы пилотные зоны.